Heke hûn dixwazin bibînin karên baş ji bo Hispanics li Dewletên Yekbûyî divê hûn zanibin li ku binêrin. Li ser tevneyê bi sedan malperên lêgerîna kar hene, lê ne hemî wekhev têne afirandin. Xebatkarên îro hewceyê malperek in ku şansên wan ên dîtina pozîsyonek zêde dike û bi navnîşên karên kevn an fonksiyonelên ku karanîna wan ne hêsan e dem wenda nake. Me 10 panelên çêtirîn ên kar hildibijêrin û wan li gorî hêsaniya karanîna wan, taybetmendiyên malperê, û daxwazên lêgerînê yên taybetî rêz kirine, ji ber vê yekê hûn dikarin kêmtir wext li serhêl û bêtir dem li ser kursiya hevpeyvîner bigerin.
Top 10 Xebatkarên Karker ên li Amerîkayê (ji bo Hispanics)
- Indee d : Bi tevahî çêtir
- Glassdoor - Ji bo Agahdariya Karsaz çêtirîn
- The Ladders : Ji bo rêvebirên xwedî ezmûn çêtirîn
- AngelList : Ji bo karên destpêk çêtirîn
- LinkedIn Ji bo girêdana rasterast bi berhevkaran re çêtirîn e
- LinkUp : çêtirîn ji bo navnîşên nûvekirî
- Scouted : Ji bo Derçûyên Koleja Dawîn çêtirîn
- Snagajob Ji bo karên demjimêr çêtirîn e
1. Bi rastî kar
Birastî , Ew ji malperên karên sereke yên herî populer e. Bi hezaran karan ji rûpelên kariyera pargîdaniyê derxînin. panelên karê çêtirîn, rêzkirî Hin kardêr jî rasterast vekirina kar li wir dişînin.
Tenê sernavê kar û cîh binivîsin. Dirêjnameyek hilkêşin û bibin endam ku bi yek klîk serlêdan bikin. Gava ku karên nû yên ku bi lêgerînên weyên kar ên tomarkirî re têkildar in, hişyariyên e -nameyê bistînin. Ne ecêb e ku ew malperek kar a pêşeng e.
2. Glassdoor
Bisekine ne wisa Glassdoor tenê ji bo fêrbûna meaş û nirxandinên pargîdaniyê? Di heman demê de ew yek ji baştirîn motorên lêgerîna kar e. Her duyan berhev bikin û hûn di karsaziyê de ne (biwêj).
Vê malperê navberek hêja û xweşik heye. Encamên lêgerîna kar hilînin û agahdarî bistînin ji ber vê yekê hûn dikarin dema ku hûn razên li kar bigerin.
3. Lêgerîna kar li LinkedIn
LinkedIn bi du taybetmendiyên sereke yek ji nav malperên lêgerîna kar çêtirîn navûdengê xwe digire.
Pêşîn, ew pêşniyarên karekî mezin pêşkêşî dike. Ya duyemîn, qada torê ya xwe dest pê bikin. HR ji lêgerîna berendamên jêhatî hez dike. Bikarhêner dikarin hesabek belaş saz bikin, profîlên dewlemend bişînin, û bi yek klîk bi lîstikvanên pîşesaziya sereke re têkildar bibin.
4. Google ji bo Kar
Vê têketina nû ji çêtirîn malperên kar ên serhêl re tîne ew mêjiyê mezin îstîxbarata sûnî gûgil ber maseyê. Ev motora lêgerîna kar a yek zencîre ku hukum li wan bike hemî yên din paqij dike da ku vekirina kar bibîne.
Çima hûn dikarin gelek panelên kar bikar bînin gava ku hûn dikarin rasterast ji Google reklaman bistînin? Tenê lêgerîn sernavê kar + kar , bo nimûne, karê rêvebirê hilberê . Google navnîşek valahiyên lihevhatî yên nêzî we pêşkêşî dike. Barê şîn ê mezin bikirtînin da ku cîh zelal bikin û lêgerînek pêşkeftî bikin da ku karên pêwendîdar bibînin.
5. Cinawir
Ew lêgerîna kar ji Wehş ji bikarhênerên malperên karên mezin ji ber rêjeya spama wê ya bilind gelek nefret distîne.
Got, gelek derfetên kar ên baş hene. Hilbijarkek weya mezin a kar heye. Di heman demê de, ew dihêle hûn reseniya xwe ji kardêrên heyî re asteng bikin.
6. ZipRecruiter
ZipRecruiter zêdetirî 8 mîlyon karên wê hene. Dema ku sepana yek-klîk dem xilas dike, xwerûkirina jînenîgariya we ji bo her karekî nû dê ji we re bêtir hevpeyvînan bistîne.
Feydeyên peyamberdana bi kardêran re û vesazkirinek pratîkî ya agahdariyan hene. Li ser bingeha nirxandinên bikarhêner, dibe ku lêgerîn hinekî belengaz be. Lêbelê, bi xêra tora panel û hişyariyên kar, ew di nav berhevkar û lêgerînerên kar de jî populer e.
7. SimplyHired
Piştî 5 malperên kirêkirinê yên jorîn, hûn bi rastî hewceyê yên din in? Got ku, SimplyHired ew malperek populer a bi navgînek xweşik e.
Navnîşên li ser vê malperê wekî yên din têkildar xuya nakin. Tevî ku dibe bila bibe, ew ji elaletê re dilxweş e, bi xêra gelek danûstendin û sepana desta ya desta.
Meriv çawa karek serhêl dibîne
Riya çêtirîn ku meriv karek serhêl bibîne çi ye? Malperên kariyerê, torên LinkedIn, û rûpelên kariyera pargîdaniyên ku hûn jê hez dikin. Bi awayek, pirsgirêk ev e ku pir vebûnên berdest hene!
8. CareerBuilder
Dûv re li ser navnîşa meya panelên kar ên çêtirîn, CareerBuilder Hûn dikarin karûbaran li ser vebijarka xwe bi bêjeyên sereke re bidin hev. Amûra we Hire Insider di heman demê de ew raporek berfireh a li ser ka hûn çawa bi serlêderên din re pêşbaz dikin jî peyda dike.
Ew testên profesyonel dikare ji we re bibe alîkar ku hûn stratejiya xwe binirxînin. Ji bo vê tabloya karê kevneşopî nexşeyek reklama giran tiştek tirsnak e.
9. Snag (berê Snagajob)
Li karê demjimêrî digerin? Snag Dibe ku ew ji hemî malperên karên sereke bijareya we be. Ew di meqamên ne-meaş de pispor e.
Taybetmendiya wê ya herî xweş? Gava ku ew nikaribin karên lihevhatî bibînin, ew nêzikbûnên ecêb guncan peyda dikin.
10. LinkUp
LinkUp navnîşa çêtirîn motorên lêgerîna kar çêdike û pêvekek mezin a dijî-spam lê zêde dike. Ji navnîşên derewîn an pêşkêşiyên pênc sal berê aciz bûne? LinkUp pişta we heye.
Her valahiyek li vê malpera karê mezin ji hêla mirovên rastîn ve bi rast ve hatî verast kirin. Amûrên mîna lêgerîna karê otomatîkî pêvajoyê zû û hêsan dikin.
Malpera lêgerîna kar ya çêtirîn çi ye?
Ew baştir malpera lêgerîna kar e Glassdoor, LinkedIn an Birastî, li gorî hewcedariyên we. Glassdoor ji bo daneyên meaşê, LinkedIn ji bo torê, û Bi rastî ji bo hêza lêgerîna rasterast bikar bînin.
11. Craigslist
¿?? Craigslist ? Erê, malpera kategorîzasyonên serhêl a ku pir-xedar e di nav malperên lêgerîna kar de gelek evîn distîne. Çima?
Kardêr meyl dikin ku li ser malperên karên mezin ji spam dûr bixin. Ew Craigslist ji bo şandina karan vebijarkek xaniyek baş dike. Ew mîna salixdanên çapkirî yên berê ye.
12. Karûbarên li Dewletên Yekbûyî.
US.jobs Ew milê milê ye çente yên xebata Komeleya Neteweyî ya Ajansên Hêza Karker a Dewletê (NASWA).
Têkiliyek wê ya hêsan û spama pir hindik heye. Ji bo karên hukûmî îdeal e. Her weha a lêgerîna kar bo dêrîn ji bo serlêderên kar ji leşkerî bigire heya sivîlan.
13. Robert Half
RobertHalf ew di serî de ajansa berhevkirinê ye. Di heman demê de ew yek ji motorên lêgerînê yên kar ên herî populer jî dike.
Hilbijartina malpera lêgerîna karê we ji ya malperên kar ên din ziravtir e. Hin bikarhêner jî gilî dikin ku nêzîkatiya wê ya belavbûyî dikare kardêrên potansiyel aciz bike.
Kîjan çavkaniya serhêl herî zêde ji bo lêgerîn û peydakirina kar tê bikar anîn?
Ji bo kar û lêgerîna kar çavkaniya serhêl a herî zêde tê bikar anîn çi ye? Ew girêdanek 3-alî ye di navbera Bi rastî, Glassdoor û LinkedIn .
Pir lêgerînerên kar sê motorên lêgerînê yên kar top bikar tînin.
14. Kar.com
Job.com Ew di nav malperên pêşeng ên lêgerîna kar de bêhempa ye. Ew teknolojiya blockchain -ê ya ku ji kodê bitcoin hatî wergirtin bikar tîne.
Dîrokek hilkişînin, pêşbirkên karê tavilê bistînin, serlêdan bikin, û rasterast bi kardêr re têkilî daynin. Nêzîkatiya cûda hêjayî ceribandinê ye.
15. USAjobs.gov
USAjobs.gov bersiva hukûmeta Dewletên Yekbûyî ji çêtirîn re ye çente yên kar. Ew dihêle hûn di her kariyera ku hûn dikarin xeyal bikin de li zêdetirî 2.7 mîlyon cihên federal bigerin.
Têkiliyek nûveker? Hejmarên meaşê yên weşandî yên rastîn.
Li bêtir malperên karên top digerin?
Hûn ê bi rastî malperek din nebînin giştî ya lêgerîna kar. Portalên din bi yên ku li vir têne xuyang kirin re dixebitin.
Digel vê yekê got, me navnîşek girîng a 15 malperên lêgerîna kar-kariyerê-taybetî yên jêrîn (ji karên dadrêsî heya gigs) heye. Di wê de, hûn ê malperên kar bibînin ku tenê karên teknolojiyê, tenê karên xwaringehê, hwd.
Adviceîreta profesyonel: ne tenê wê saz bikin û dema ku ew tê ser panelên karên serhêl, wê ji bîr bikin. Bi kêmanî heftane bibînin û bicîh bînin. Kardêr pêşî bersivê didin bikarhênerên nû yên çalak.
Karên çêtirîn ji hêla Pîşesaziyê ve
Happy hunting.
Rêveberî
Rûpelê kariyerê Robert Half
Sêwirana afirîner
Zanyarî
Malî
Desteya kar ya Komeleya Profesyonelên Darayî
Hikûmet û siyaset
Derfetên di karûbarên giştî de
Çavkaniyên Mirovî
Desteya kar de SHRM
Kirrûbirra û ragihandinê
Rûpelê kariyerê ji hêla AdAge
Medya û hilberîn
Ew desteya kar ya Komeleya Nûçeyên Serhêl
Pizişk
Nonprofit
Ji bo qenciya gelemperî pêşbaz dikin
Têkiliyên gel
Ew Navenda Kariyerê Civaka Têkiliyên Gel a Amerîkayê
Restoran û pîşesaziya xwarinê
Yektacirî
Ew desteya kar ya Federasyona Firoşkarên Neteweyî
Teknolojî û IT
Turîzm û mêvanperwerî
Software
Damezirandin
Sales
Meriv çawa motorên lêgerîna kar ên çêtirîn bikar tîne
Du pêşerojên pir cûda li benda me ne.
Di yekê de, hûn li Reddit û Quora gilî dikin ku panel û malperên kar ên herî populer tijî spam in. Ew derew in. Shading.
Di ya din de, di karê xewna xweya nû de lingên we li ser maseyê ne. Hûn hewl didin ku fêr bibin ka hûn ê bi hemî dravê zêde çi bikin.
Ma tu dixwazî ji bo pêşeroja n. 2? Navnîşa pêşniyarên malpera lêgerîna kar li jêr dê bibe arîkariyek mezin:
Spam derxînin: Tenê vekirina hesabek e -nameyek pispor a pispor bifikirin ku hûn tenê ji malperên kar hişyariyên kar bistînin. Hûn dikarin a jî bigirin jimare telefon taybet û belaş ji Google Voice ji bo sepanên.
Tenê yek malperê karekî hilbijêrin. Malperên karên top ên mîna Bi rastî, Glassdoor, û Monster gelek heman karan navnîş dikin. Dîsa jî, hin kardêr tenê li ser yek malperê dişînin. Tomarkirina ji yekê zêdetir dikare şansê we zêde bike.
Bikar neynin her kes motorên lêgerîna kar. Qeydkirina ji bo 15 malperên lêgerîna kar ên jorê dê westiyayî be, ne ku bêkêr be. 2-3 -a ku hûn çêtirîn jê hez dikin biceribînin ku hişmendiya xwe biparêzin.
Ne dijwar e ku meriv ji bo hemî çêtirîn malperên lêgerîna kar qeyd bike, LUT çend Zêdetir malperên lêgerîna kar ên ku hûn qeyd dikin, hûn ê bêtir bi spam re rû bi rû bimînin.
Tenê bi serîlêdana karê otomatîkî an serîlêdana yek-klîk ve nehêlin. Serîlêdana otomatîkî pir hêsantir e û hûn pir hindik in ku hûn hevpeyivînan bistînin. Pêdivî ye ku ji bo her vekirina ku hûn biceribînin jînnameya we were xweş kirin. Ew ê biqîre: namzetê rast !
Ji bo hemî karan serlêdan nekin. 75% ji berendaman dibêjin ku ew çu carî ji hevûdu nabihîzin yek kardêr di panelên kar de. Ma tesaduf e ku piraniya berendaman ji bo hemî karan serlêdan dikin, tewra ku ew ne jêhatî bin jî? An ku piranî CV -ya xwe li gorî pêşniyara kar nagirin? Ez wisa nafikirim. Ger hûn jînenîgariya xwe rast negirin, pergala şopandina serlêder dê çu carî rê nede we ku hûn bi peywirdar re têkilî daynin.
Notifications mîheng bike. Hema hema hemî malperên kar dihêlin hûn ji bo lêgerînên kar ên xilas agahdariyan saz bikin. Wan bi danîna pîvanên cîh, meaş û faktorên din ve bikar bînin.
Gava ku ew gihîştin bangên xwe li ser pelê Google -ê rêxistin bikin. Tevlî pêşkêşiyan di spreadsheet -ê de dikare gelek dem tomar bike.
Adviceîreta profesyonel: Kardêrên derewîn dikarin agahiya we ji motorên lêgerîna kar derxînin û piştî ku we karek dît we aciz bikin. Navnîşana e -nameyek yekser û jimareya têlefonê ya Google Voice pêşiya serêşiyên pêşerojê digire.
Naverok
- Top 10 Xebatkarên Karker ên li Amerîkayê (ji bo Hispanics)
- 1. Bi rastî kar
- 2. Glassdoor
- 3. Lêgerîna kar li LinkedIn
- 4. Google ji bo Kar
- 5. Cinawir
- 6. ZipRecruiter
- 7. SimplyHired
- Meriv çawa karek serhêl dibîne
- 8. CareerBuilder
- 9. Snag (berê Snagajob)
- 10. LinkUp
- Malpera lêgerîna kar ya çêtirîn çi ye?
- 11. Craigslist
- 12. Karûbarên li Dewletên Yekbûyî.
- 13. Robert Half
- Kîjan çavkaniya serhêl herî zêde ji bo lêgerîn û peydakirina kar tê bikar anîn?
- 14. Kar.com
- 15. USAjobs.gov
- Karên çêtirîn ji hêla Pîşesaziyê ve
- Rêveberî
- Sêwirana afirîner
- Zanyarî
- Malî
- Hikûmet û siyaset
- Çavkaniyên Mirovî
- Kirrûbirra û ragihandinê
- Medya û hilberîn
- Pizişk
- Nonprofit
- Têkiliyên gel
- Restoran û pîşesaziya xwarinê
- Yektacirî
- Teknolojî û IT
- Turîzm û mêvanperwerî
- Software
- Damezirandin
- Sales
- Meriv çawa motorên lêgerîna kar ên çêtirîn bikar tîne